求职历程第12篇：应聘者的心路历程

在一家知名企业选拔人才的招聘会上，经过层层筛选，最终留下了12位应聘者，而企业仅计划录取6人。于是，总裁亲自主持了最后一轮面试。令人不解的是，面试现场竟有12位求职者。总裁好奇地问道：“谁是来旁观而非应聘的？”坐在最后一排的一位男士立刻站起来回答：“先生，我其实是在第一轮就被淘汰了，但我想来观摩一下面试过程。”在场的所有人都笑了，包括门口那位闲逛的老者。总裁带着兴趣追问：“既然第一关都过不了，你在这里有何意义？”男子自信地回答：“我拥有丰富的财富，我自己就是一笔财富。” 大家纷纷嘲笑他，认为他要么过于自负，要么就是头脑简单。男子却继续说：“我虽然只有本科学历和中级职称，但我有11年的工作经验，曾在18家公司任职……”总裁打断他：“你的学历和职称并不出色，工作11年确实不错，但频繁跳槽18家公司，这让我难以接受。”男子站起身，解释道：“先生，我并非跳槽，而是那18家公司先后倒闭了。”在场的众人再次笑了，一位考生说：“你真是个倒霉蛋！”男子却笑对：“不，我认为这正是我的财富！我只有31岁。” 这时，门口的老者走进来，为总裁倒茶。男子继续说：“我非常了解那18家公司，我曾努力挽救它们，尽管最终失败，但我从它们的错误和失败中汲取了许多教训；许多人只追求成功的经验，而我，更擅长避免错误和失败！”男子离开座位，转身说道：“我深知，成功的经验大致相似，难以模仿；而失败的原因却千差万别。与其用11年学习成功经验，不如用同样的时间研究错误与失败；别人的成功经历很难成为我们的财富，但别人的失败过程却是！” 男子即将出门时，忽然又回过头：“这11年经历的18家公司，培养、锻炼了我对人、对事、对未来的敏锐洞察力。让我给您举个例子——真正的考官，不是您，而是这位倒茶的老人……” 全场12位求职者都惊愕地盯着倒茶的老者。老者微笑着说：“很好！你第一个被录取了。”

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