
在一片郁郁葱葱的森林中,生活着一头名叫“君王”的大象。它性情急躁,常常因为小老鼠的顽皮而惊慌失措。作为象群的领袖,它崇尚严厉的纪律,不允许任何挑战它的权威。这使得它变得有些偏执。
一个炎热的夏日清晨,君王决定带领众象穿过一片湿地,前往那片翠绿的草原,那里有它们最爱吃的嫩草。然而,它忽略了一个关键的细节——庞大的身躯让它们极有可能陷入湿地的沼泽中。
“出发!”君王一声令下。
象群开始行动。然而,有几只大象犹豫不决,不愿遵从君王的命令。君王愤怒地瞪了它们一眼,吓得它们不敢抬头。
“君王——”终于,有一只大象鼓起勇气,想要告诉它自己的担忧。
“你担忧什么?你这是动摇军心!”君王愤怒地打断它的忠告,坚持自己的决定。它认为,象群需要足够的食物才能生存,那片草原正好能满足需求。
象群在前进,但速度缓慢。部下们私下传递着悲观的信息,这严重影响了队伍的行进。
“加快脚步!”君王催促着。
“是。”众象唯唯诺诺,但速度依旧缓慢。
为了鼓舞士气,君王亲自走在队伍最前面。“再快一点!”他喊道。
队伍突然安静下来,大家都惊讶地看着君王。在君王前方,绿油油的草叶下,一个沼泽陷阱正等待着它。
“怎么啦?”君王回头,用责备的眼神看着部下。
“君王——”一只大象吞吞吐吐地,想要说些什么。
君王被它的吞吞吐吐激怒,不耐烦地打断它的忠告:“别再找借口拖延了!快一点跟上我!”
“是。”众象答应着,但心中却充满复杂情绪,等待着事态的发展。
“快呀!”
“是。”
“快呀!”
“皇上”转过身去,一脚踩进了沼泽。
管理工作充满了挑战,会遇到各种困难和阻碍。因此,管理者都喜欢听到部下说“是”,认为这是最好的支持。
然而,你是否想过,部下为什么说“是”?确实,“是”往往意味着服从、执行和支持,但有时也可能意味着没有主见、唯唯诺诺,甚至是敷衍了事。
作为管理者,必须时刻保持清醒,无论部下是唯唯诺诺还是阳奉阴违,都可能导致自己陷入失败的陷阱。实际上,你需要的不仅仅是部下的唯唯诺诺,更需要他们对职守的忠实和勇敢。
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