勿以微贱轻视自我

勿以平凡自轻

高中毕业后，我未能如愿以偿地步入大学校园。面对高昂的复读费用，我选择了放弃继续深造，踏上了南方的打工之路。初入社会，我既无学历又无技术，只能在一间小公司里担任保安。我的工作内容主要是记录员工的出勤情况，晚上则住在公司。这家公司员工不多，除去我，每个人都拥有大学学历。尽管我的工资只有他们三分之一，但我依然感到满足，珍惜这份工作，勤勤恳恳地努力，与同事们相处融洽。由于年纪较小，我的工作相对轻松，因此经常被委以代买午餐、跑腿等琐事，而我总是乐于助人。

元旦期间，公司举办了一场联欢活动。经理宣布，公司会承担部分费用，每人还需自掏腰包100元。经理特别强调，作为工资最低、年纪最小的我，不用支付这笔费用。然而，我坚持认为自己作为公司的一员，理应与大家共同承担。于是，我主动向主管缴纳了100元。联欢会上，经理宣布了喜讯，公司业绩良好，决定给大家涨工资。大家欣喜若狂，许多人喝得酩酊大醉。散场时，清醒的员工搀扶着醉醺醺的同事回家，而我则清醒地意识到不能将他们置之不理。于是，我打车将他们一一送回住处，打车费用高达100多元。虽然我对这笔钱颇为在意，但想到我们同为公司的一员，便感到十分欣慰。

一年后，公司为谋求生存与发展，加入了另一家大公司的旗下。随之而来的是大公司管理模式的变化，我们面临的第一项任务就是裁员。共有12人被裁，我也在其中。其他同事离去时显得颇为尴尬，甚至没有与我打招呼，或许是因为他们内心失落，毕竟失去了月薪五六千的工作。虽然我也失去了工作，但在公司度过了两年多的时光，总觉得默默离去有些不妥。于是，我前往经理办公室，向他告别。虽然我与经理交往不多，也不是公司主要员工，但我依然表达了对他的祝福和感激之情。经理显得十分感激，因为其他离职员工没有一个与他打招呼，甚至有人与他发生了争吵。

第二天，正当我准备寻找新工作时，接到了经理的电话。他询问我何时请他喝茶，我恰好空闲，便约定了晚上。当我到达约定地点时，经理已带着一位新同事坐在那里。我认出他是大公司派下来的主管。主管告诉我：“小程，我来聘请你去总部担任保安。”我兴奋得有些不知所措。主管接着问我：“你知道我为什么聘请你吗？”我笑着摇头。主管告诉我：“你们经理说，在聚会上，你与其他人支付了相同的费用，并且还主动承担了将醉酒同事送回家的费用。昨天，我也亲眼目睹了你向经理告别的情景。小程，你没有因为自己的平凡而轻视自己，我欣赏你这样的人。”

那一刻，我仿佛置身于幸福的花海之中。从此，我明白了，无论身处何地，无论身处何时，都不要因为自己的平凡而轻视自己。

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